Senior Recruitment Specialist

Hotel Intan Digital · 📍 Mempawah · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 9.000.000 – Rp 15.000.000 per month
Hotel Intan Digital, sebuah hotel bintang 4 yang terletak di Mempawah, sedang mencari seorang Senior Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Dalam posisi ini, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan mengelola talenta berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan profesional.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.,Melakukan pencarian, seleksi, dan penawaran kepada calon pelamar untuk posisi yang tersedia.,Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk wawancara, penilaian kinerja, dan penempatan.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pelamar, mitra rekrutmen, dan pemberi kerja.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.,Memastikan kepatuhan dengan semua regulasi dan kebijakan rekrutmen yang berlaku.,Bekerja sama dengan manajemen dan tim lain untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan untuk calon pelamar.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam rekrutmen dan seleksi talenta di industri hotel atau terkait.,Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan manajemen data seperti ATS, SAP SuccessFactors, atau sistem rekrutmen lainnya.,Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk berhubungan dengan berbagai tingkat manajemen.,Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan berdasarkan data.,Pengalaman dalam mengelola dan mengembangkan hubungan dengan pemberi kerja dan mitra rekrutmen.,Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan.,Penguasaan bahasa Inggris dan bahasa Indonesia yang baik.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengidentifikasi dan menarik talenta berkualitas tinggi.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan penilaian kinerja yang efektif.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk menggunakan teknologi dan alat rekrutmen modern.Kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen dan mengidentifikasi tren.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dan profesional.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait