Recruiter

PT Lautan Pratama · 📍 Jambi, Lainnya · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 – Rp 10.000.000 per month
PT Lautan Pratama sedang mencari Recruiter yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami adalah salah satu perusahaan terkemuka di sektor maritim di Indonesia, dan kami sedang mencari individu yang bersemangat dan berdedikasi untuk membantu kami dalam mencari talenta-talenta terbaik untuk bergabung dengan perusahaan kami. Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung serta beragam.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan strategi perekrutan yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.,Melakukan pencarian talenta melalui berbagai saluran seperti perekrutan internal, eksternal, dan media sosial.,Mengatur dan mengkoordinasikan proses perekrutan, termasuk wawancara, penilaian, dan penawaran pekerjaan.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.,Mengumpulkan dan menganalisis data perekrutan untuk meningkatkan kualitas dan efisiensi proses perekrutan.,Menangani keluhan dan masalah terkait perekrutan dari berbagai pihak.,Mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik di bidang perekrutan.,Melaporkan secara berkala kepada manajemen tentang kemajuan dan hasil perekrutan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait dalam perekrutan.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang pasar kerja dan tren perekrutan.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk mempersuasi.,Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk mengelola waktu dengan baik.,Penggunaan yang mahir dalam alat perekrutan dan manajemen data seperti ATS, LinkedIn, dan Microsoft Office.,Berpengalaman dalam melakukan wawancara dan penilaian talenta.,Memiliki sertifikasi dalam bidang HR atau perekrutan adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.Kemampuan untuk beradaptasi dengan cepat dengan perubahan dan tantangan baru.Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk mengelola waktu dengan baik.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dan kemampuan untuk mempersuasi.Penggunaan yang mahir dalam alat perekrutan dan manajemen data seperti ATSLinkedIndan Microsoft Office.Berpengalaman dalam melakukan wawancara dan penilaian talenta.Memiliki pengetahuan yang kuat tentang pasar kerja dan tren perekrutan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait